jueves, 12 de febrero de 2015

Silva: “La derecha usa acaparamiento para generar inestabilidad económica y escasez en Venezuela”

El analista internacional, Esteban Silva, abordó las represalias del presidente venezolano, Nicolás Maduro, contra su par estadounidense, Barack Obama, luego de que el segundo asegurara en un documento que la nación latina respalda la violación a los Derechos Humanos.

Silva puso como contexto la reunión entre el Secretario General de la UNASUR, Ernesto Samper, con los cancilleres de la instancia, para analizar las agresiones internacionales contra Venezuela, concluyendo en un rechazo conjunto a la actual situación.

Esto, a su vez, responde a los dichos de Maduro acusando la injerencia de Estados Unidos y sus planes desestabilizadores para con Venezuela, apoyando a sectores de la oposición al Gobierno altamente antidemocráticos y radicales, explicó Esteban Silva.

En este sentido, el analista abordó la visita de Sebastián Piñera a Venezuela, aclarando que se reunió con la derecha más reaccionaria del país, la que justamente responde a los mismos intereses intervencionistas de Estados Unidos; buscando derrocar a Nicolás Maduro por todos los medios posibles, usando muy a la ligera la justificación de la defensa a los Derechos Humanos.

“Los supuestos atropellos a los venezolanos que acusa Estados Unidos y la derecha del país bolivariano, responden en verdad a una realidad inversa a la que protestarían en cualquier otra nación, donde sólo los ricos están desconformes con las políticas públicas.
Es este sector quien usa el acaparamiento para generar sensación de inestabilidad económica y escasez, similar a lo que pasó hace 40 años en Chile durante el gobierno de Salvador Allende”, sentenció el analista.

Recordemos que el sábado 7 de febrero, Nicolás Maduro rechazó la injerencia de Estados Unidos y llamó a la Comunidad de Estados Latinoamericanos y Caribeños (CELAC) y a la Unión de Naciones Suramericanas (UNASUR), a apoyar a Venezuela ante las agresiones del gobierno norteamericano.

Cabe señalar que estas acciones agresivas se ponen en evidencia en la emisión de un documento de parte de Estados Unidos que, en su página 28, textualmente pone “nosotros apoyamos a los ciudadanos de países en los cuales el ejercicio pleno de la democracia está en riesgo, tales como Venezuela”.

Por lo que Maduro denunció que cuando un escrito norteamericano señala argumentos tales como: “es una orden directa para enloquecer a los grupos y lanzarlos a derrocar al Gobierno”, recordando que si un país está en supuesto riesgo, Estados Unidos se arroga el derecho de apoyar a mercenarios para derrocar a la administración de esa nación.

martes, 10 de febrero de 2015

A denunciar estas malas reformas laborales

PULSO SINDICAL Nº 268 - DEL 26 DE ENERO AL 04 DE FEBRERO DE 2015

Como un gran avance puede calificarse la primera reunión de las organizaciones que, concientes de que el momento lo amerita, dejando de lado sus posiciones unilaterales y en un encuentro de amplio sentido unitario, se comprometieron a dar forma y engrandecer el Comité de Iniciativa por la unidad sindical, el pasado 24 de Enero en las dependencias de la C.G.T.

Comprometidos a establecer criterios comunes y desarrollar iniciativas, sin renunciar a su independencia y autonomía, discutieron fraternalmente en torno a un documento base y resolvieron caminar juntos, fijándose como meta  primaria establecer contactos con todos aquellos que tienen como objetivo la defensa irrestricta de los derechos de los trabajadores.

Coinciden en el rechazo al proyecto de reformas laborales y han sido claros en cuanto a saludar todas las acciones que se desarrollen en contra de la propuesta de gobierno y en la necesidad de llamar a los trabajadores a participar activamente de cada una de ellas. Lo único que no podemos hacer es mirar impasibles como se intenta seguir quitándonos derechos. Quienes dan inicio al trabajo del Comité han dicho:

BASTA de que hablen a nombre de los trabajadores los que negocian con el modelo, a espaldas de los explotados.

BASTA de instrumentos de papel que solo persiguen instalarse dentro del sistema, para disfrutar de las dadivas que se dan a quienes reniegan de su clase.

BASTA de seguir esperando que las cosas cambien desde adentro. Eso no será posible pues un sector del movimiento sindical entregó las banderas de la lucha contra el capital.

En un día durante la primera quincena de Febrero, el Comité de Iniciativa por las Unidad Sindical dará cuenta pública de sus objetivos.

Lo anterior nos alegra sobremanera.

Hemos venido insistiendo durante mucho tiempo, en la necesidad de que las organizaciones que se oponen al modelo desarrollen un trabajo unitario, depongan personalismos y entiendan que la clase trabajadora requiere de instrumentos poderosos, claros, con propuestas que lleguen a millones de descontentos y desesperanzados que no hacen organización ni se rebelan ante el abuso, por que no ven posibilidad alguna  de que las cosas cambien.

Es de esperar que este sea el inicio de un camino fructífero, por el bien de la clase.    

El jueves 29 de enero se realizó un ampliado de sindicatos base de la CGT, para analizar el proyecto de reformas laborales.

Este contiene 129 reformas. Varias superficiales o simple repetición de normas vigentes, otras para adecuar el Código a las nuevas propuestas. Las demás modifican el Libro IV del Código del Trabajo, sobre Negociación Colectiva.


La propuesta presentada por el gobierno esta construida de forma bastante perversa, pues si bien contiene algunas reformas que podrán calificarse de avances, un análisis minucioso de las mismas deja ese avance transformado en una mínima señal de cambio, la que en caso alguno alcanzará para anteponerla a la ofensiva patronal.

Sin  embargo los elementos que dañan a la organización sindical son contundentes.

No solo se dificulta la negociación colectiva con la exigencia de quórum, sino que se mantiene los convenios colectivos, se abre la puerta a la flexibilidad laboral, se criminaliza el actuar de los dirigentes instalando onerosas multas por practicas antisindicales e incluso castigando con la perdida del fuero a los que resistan.

El discurso del gobierno, de la coalición política que lo sostiene y de una  parte de las organizaciones sindicales, es que se trata de una buena reforma, sin embargo no han sido capaces hasta ahora, de explicar cuales son esos “importantes avances” que beneficiaran a los trabajadores.

Reiteremos que las reformas presentadas en ningún caso van en beneficio de todos los trabajadores, pues son varios millones, que prestan servicios a micro y pequeñas empresas que están impedidos de organizarse y de negociar colectivamente.

Propuestas que se ven como avances:

* El fuero para los constituyentes de sindicato se inicia con la petición del ministro de fe el que será designado dentro de los 10 días siguientes. Esto ya existe pero se reglamenta mejor (Se deberá contar con bastante mas personal del existente en las Inspecciones, pero nada se ha dicho de eso hasta ahora).

* No existirá fuero de 6 meses para aquellos dirigentes que renuncien a su cargo o a la condición de socios del sindicato.  

* En la negociación colectiva se quita la calidad de ministros de fe a los notarios públicos (pero la mantienen para validar finiquitos).

* Se termina con la negociación de los grupos de trabajadores (pero solo en el articulado del Código, ya que la vuelve a instalar llamándola negociación semi reglada).

* Aumenta la cantidad de documentos económicos para preparar la negociación, pero mayoritariamente para grandes y medianas empresas, las pequeñas no recibirán toda la información, solo algunos documentos financieros.

* Los socios que ingresen a la organización después de la negociación recibirán los beneficios del colectivo, si es que no están afectos a otra negociación  de Sindicato.

* La extensión de beneficios a los no socios, será acuerdo de las partes, así como se acordará entre partes el aporte que deberá hacer quien recibe dicha extensión.

* Baja de 4 a 3 años el tiempo de duración del contrato colectivo.

* Trabajadores se pueden afiliar al sindicato hasta 10 días después de la presentación del proyecto colectivo (Hasta ahora rige la figura de los adherentes).

* Disminuye los plazos para la respuesta patronal, de 15 a 10 días.

* De no aprobarse la huelga, no queda aceptada de inmediato la ultima oferta del empleador, ira a
mediación.

Hay algunas propuestas bastante poco claras, insuficientes e incluso inútiles como: *Cambiar "permiso sindical" por "horas de trabajo sindical".

*Mantener la figura del "delegado sindical (articulo 302) pero privarlo de fuero.

*Aumentar los días para la presentación del proyecto (será entre los 45 y 60 días).
*Hablar de piso de negociación y encontrarnos con que se cambio de ubicación la lectura del articulo 169 incisos segundo y tercero (congelar en contrato colectivo).

*Mantener los buenos oficios pero ahora llamándolos mediación obligatoria.

*Podrán negociar convenios colectivo los sindicatos que agrupan a trabajadores de temporada, eventuales o transitorios, pero las negociaciones se iniciaran entre 50 y 40 días antes de que se inicie la obra o faena.

*Varias de las reformas están destinadas a fortalecer la mediación e incluso se faculta a los mediadores para proponer cláusulas.

Lamentablemente, mayores son los efectos negativos que traerán estas reformas de ser aprobadas como están. Trabajamos en un texto para explicar esto lo mas claro posible, por ahora indicaremos solo los principales efectos negativos:
*Los Sindicatos interempresa pierden la facultad de elegir delegados directamente y se les rebaja el número de ellos. Ahora deberán pedir ministro de fe, y solo elegirán un delegado por cada 25 socios (actualmente eligen 1 delegado hasta 24 socios y 3 desde 25 arriba)

* Participar activamente en acciones que apunten a hacer efectiva la huelga (pararse delante de los vehículos que quieran entrar a la empresa, impedir entrada de rompehuelgas) implicará altas multas y la perdida del fuero a los dirigentes.

*El sindicato tiene que tener siempre el quórum mínimo de socios que le exige la ley, para poder presentar su proyecto de contrato colectivo
*Las partes podrán negociar colectivamente cambios de horarios de trabajo, jornada y otros (Todos sabemos que esto lo podrá imponer la empresa aunque deba asumir una huelga y si la huelga es con las trabas que se ponen, se imaginaran el resultado).

* Se mantiene a los convenios colectivos como instrumentos de negociación.

* En aquellas empresas en que haya sindicato y este no tenga el quórum para negociar podrán negociar como grupo de trabajadores y se llamará no reglada. Claro que ese grupo para desarrollar el proceso debe tener los quórum que se exigen para tener sindicato. Esta negociación no reglada no tiene derecho a huelga ni da fuero

*En las negociaciones donde hay presencia femenina, tendrá que participar una mujer en la comisión negociadora. Si no es dirigente, no tiene fuero.

* Aunque insiste en la figura del "piso" en la negociación, plantea que si la empresa demuestra dificultades económicas no estará obligada a asegurar "el piso"
*Termina con los reemplazos en los puestos de trabajo de los huelguistas, sin embargo si la empresa incumple hay que denunciar, se debe fiscalizar y luego habrá sanción.

*El sindicato tiene que designar "turnos mínimos" si es que los pide el patrón y la Inspección lo aprueba. Esto significa que de quienes irán a huelga, tiene que designarse a los que cubrirán los puestos que la empresa considera vitales cubrir. Quienes tengan que cumplir estos turnos recibirán remuneración.

* Si las partes están de acuerdo podría suspenderse temporalmente la huelga.

*Los sindicatos interempresas podrán negociar pero en forma no reglada, sin derecho a fuero ni huelga.

*Se abre la posibilidad de negociar "bancos de horas extras", sin  sujeción al máximo de 2 horas diarias, pudiendo estar hasta 12 horas en turno


Queridos compañeros y compañeras, este es un resumen preliminar, suficiente para darse cuenta de lo que se puede venir encima con esta reformas. Conocen, como nosotros el drama que se vive hoy en los distintos lugares de trabajo.

Muchos dirigentes se quejan de que a los trabajadores mas les interesan las monedas que la defensa de los derechos. De ser así, el patrón podrá imponer “el piso" y “la extensión de beneficios  a no afiliados” ofreciendo un buen bono de termino, por ejemplo, y quizás cuantas cosas más. Cambiaran las horas de trabajo diario, se trabajaran mas horas extras que las establecidas, se entregarán los domingos, se impondrá el capital por sobre la dignidad de las personas. Es el triunfo del individualismo y del consumismo, por sobre lo colectivo. Debemos apostar a que no sea una derrota definitiva y para eso estamos obligados desde ya a trabajar fuerte.

Hay que comenzar a denunciar estas malas reformas, estar dispuestos a marchar y protestar si es necesario, explicar a todos, sindicalizados y no sindicalizados la que se viene, lo que recibirán nuestros hijos y los hijos de ellos.

Vamos camino de un tipo distinto de la esclavitud de nuestros antepasados, pero es esclavitud en todo caso, ojala no sea tarde para la reacción.


MANUEL AHUMADA LILLO
Presidente C.G.T. CHILE

lunes, 9 de febrero de 2015

Instituciones chilenas condenan intento de la ONG Crans Montana de legitimar la ocupación ilegal en Dajla, ciudad del Sahara Occidental.

Las Instituciones chilenas que suscribimos esta declaración llamamos al Foro Crans Montana, con sede en Suiza, a reconsiderar su decisiónón de celebrar una encuentro en la ciudad de Dajla, una ciudad del Sahara Occidental, ocupada ilegalmente por el reino feudal de Marruecos en contra de la legalidad internacional.
 
Resulta absolutamente contradictorio que una organización no gubernamental como Crans Montana Forum, que dice promover la cooperación internacional, el diálogo sur-sur , el crecimiento y la paz en el mundo, organice un encuentro internacional en Dajla, que es hoy ciudad ocupada ilegalmente en el territorio del Sahara Occidental, bajo el lema: Cooperación Sur-Sur y Crans Montana sobre África.
 
El Sahara Occidental, es considerado por Naciones Unidas el último territorio no autónomo de África, ha sido ilegalmente anexionado por la fuerza por Marruecos desde 1975. Con su sabotaje al plan de arreglo de la ONU, las autoridades marroquíes han desafiado la comunidad internacional negando la autodeterminación e independencia al pueblo saharaui representado por el Frente Polisario y el gobierno de la RASD. En los territorios ocupados ilegalmente Marruecos ejerce una política sistemática de represión y violación a los derechos humanos en contra el pueblo Saharaui.
 
La organización de dicho encuentro internacional en Dajla, bajo el patrocinio del Rey Mohamed VI de Marruecos, es por decir lo menos completamente contradictoria con Crans Montana, una institución que dice trabajar por la paz y un mundo mejor, dicho evento legitimaria las ilegales políticas de ocupación y represivas del Rey Mohamed VI en el Sahara Occidental y por consiguiente constituyen un atentado en contra de la lucha del pueblo Saharaui por su autodeterminación y la descolonización completa de su territorio.
 
Quisiéramos creer que Crans Montana no apoya la ocupación ilegal del Sahara Occidental por parte de Marruecos; por ello le pedimos que preste atención a la declaración, de los Jefes de Estado y de Gobierno de la Unión Africana, y revoque  inmediatamente su equivocada decisión de reunirse en Dajla.
 
Finalmente, llamamos a todas y todos los amantes de la libertad, la autodeterminación  a través de Nuestra América y el mundo, particularmente a los gobiernos de UNASUR y la CELAC y al Gobierno de Chile, para ejercer presión sobre las autoridades marroquíes a fin de respetar la legalidad internacional y asegurar que la MINURSO organice, sin más demoras, el referéndum de autodeterminaciónón en el Sahara Occidental tal y como ha sido recomendado por el Consejo de Seguridad de la ONU.
 
 
Fundación Constituyente XXI
 
Instituto Latinoamericano de Altos Estudios Sociales, ILAES Posgrados
 
Asociación Chilena de Amistad con la República Árabe Saharaui Democrática
 

Santiago de Chile, 6 de febrero de 2015  

lunes, 2 de febrero de 2015

Movimiento del Socialismo Allendista entregó su respaldo al Gobierno del Presidente Nicolás Maduro y a la Revolución Bolivariana.

En reunión con el Embajador de la República Bolivariana de Venezuela en Chile, Señor Arévalo Mendez, los directivos del Movimiento del Socialismo Allendista de Chile entregaron su solidaridad, y respaldo al Presidente Nicolás Maduro y su gobierno, frente a la escalada antidemocrática desatada por la ultra derecha Venezolana, con apoyo de sus aliados internacionales .

Esteban Silva, Presidente del Movimiento del Socialismo Allendista señaló: "La presencia del ex-presidente Piñera en apoyo del sector más extremista de la derecha opositora Venezolana, encabezada por la ex parlamentaria Corina Machado, busca respaldar un intento golpista y antidemocrático en Venezuela. Los chilenos conocimos este tipo de conductas desestabilizadoras durante el gobierno de la Unidad Popular del Presidente Salvador Allende".

Con la visita de ex presidentes de países de la Alianza del pacifico so pretexto de visitar a Leopoldo Lopez se buscaba generar un impacto internacional negativo en contra del Gobierno Bolivariano que permita justificar acciones de injerencia internacional y de acciones golpistas en Venezuela.

Por otra parte, los Allendistas expresaron también: "Su desacuerdo frente a las desafortunadas declaraciones de respaldo a la acción irresponsable de Sebastián Piñera por parte del canciller del gobierno de la Presidenta Bachelet, señor Heraldo Muñoz"

"La conducta del canciller Muñoz no solo es equívoca, sino que se suma a las reprochables  declaraciones que han hecho ex ministros del Partido Socialista, del PPD, PR y Democracia Cristiana, desconociendo la institucionalidad venezolana, y la separación de poderes en ese hermano país, sumándose sus voces a la acción de la extrema derecha y del imperio en contra del pueblo y del gobierno Venezolano", señaló el dirigente Carlos Moya.

Los Allendista le entregaron además al embajador, la declaración "Denuncian Fuego amigo de la Nueva Mayoría contra Venezuela," en la cual discrepan de la declaración formulada por partidos de la izquierda de la Nueva Mayoría, la que consideraron injerencista, incoherente e inoportuna, toda vez que su difusión viene a sumarse y a hacerle el juego a sectores de la derecha nacional e internacional que buscan derrocar al gobierno democrático del Presidente Maduro.

Finalmente, Esteban Silva reiteró al Embajador Arévalo Mendez: "La decisión tomada por el Movimiento del Socialismo Allendista de Chile de conferirle la medalla Presidente Salvador Allende Gossens al Presidente Nicolás Maduro Delgado, y entregársela durante el año 2015. Esta distinción, la máxima que confiere el Socialismo Allendista a personas y movimientos que, con su trayectoria y lucha han reivindicado y proyectado los grandes ideales y propósitos por la democracia y el socialismo, por los que luchara el Presidente mártir Salvador Allende, hemos decidido entregársela al compañero Nicolás Maduro,y a través de su persona al gobierno y la Revolución Bolivariana que profundiza el legado democrático y transformador de el Presidente Hugo Chavez Frias"

La delegación del Movimiento del Socialismo Allendista estuvo compuesta por Esteban Silva, Carlos Moya, Arturo Barrios Arriagada, Mirta Alvarado, Rodrigo Loyola y Julio Cesar Diaz

Prensa Allendista

www.partidodelsocialismoallendista.cl

www.socialismoallendista.blogspot.com

@allendexxi

Esteban silva analiza el proceso de paz en Colombia